In mijn werkzaamheden als bedrijfsfysiotherapeut werk ik voor een groot deel in een één op één setting met mensen. Met regelmaat is er ook de vraag om voor een groep iets te vertellen over werkhouding, ergonomie en het belang daarvan. Standaard komt er in een groep de opmerking terug… ‘ja maar Greet, ik heb nu…
Lees meer
Voor veel Nederlanders is het niet reëel om te zeggen, ik ga lopend naar mijn werk vandaag. Ook al is de gemiddelde afstand van werk naar huis de afgelopen jaren afgenomen naar 22 km (gemiddeld tussen de 15-35 km). Een goed alternatief is om op deze dag een deel van de afstand te lopen die…
Lees meer
Vandaag is het RSI dag. Ik kan het dus niet nalaten op deze dag hier aandacht aan te besteden. Ik kom RSI klachten herhaaldelijk in de praktijk tegen. Door signalen tijdig te signaleren kan erger worden voorkomen…. Uitleg:RSI staat voor Repetitive Strain Injury, een verzamelbegrip wat al jaren gehanteerd word en nu ook wel KANS…
Lees meer
Wet werken waar je wilt aangenomen door de tweede kamer. Dit voorstel wijzigt de wettelijke regels tussen werkgever en werknemer als het gaat om het veranderen van de arbeidsplaats. Momenteel kan een werkgever een verzoek om elders te werken naast zich neerleggen. Deze wet verplicht de werkgever om het verzoek van de werknemer te overwegen…
Lees meer
Van 20 tot en met 24 juni 2022 vindt de Week van Risico-Inventarisatie en Evaluatie, oftewel RI&E, plaats. Dit is een initiatief van het Steunpunt RI&E in samenwerking met de sociale partners. Het doel van deze week is om de RI&E een week lang extra onder de aandacht te brengen bij werkgevers. Wat is een RI&E?RI&E…
Lees meer
De thuiswerkplek is een onderdeel van een RI&E Wilt u meer informatie over welke maatregelen u als werkgevers kunt nemen rondom de beelschermwerkplek thuis?Informeer bij Greet at Work naar de mogelijkheden. Met een digitale werkplekscan gericht op het thuiswerken krijgt u als werkgever (meer) inzicht in hoe de werknemers op dat moment thuis werken(ergonomie) en…
Lees meer
Aandacht voor de fysieke belasting op de werkvloer heeft meer voordelen dan men in eerste instantie zou denken! minder ziekte verzuim, dus lagere uitvalskosten hogere productiviteit verlagen van stressniveaus ‘gezondere’ interne verhuidingen Greet at Work helpt organisaties en ondernemingen om betere werkplekken te creëren ter voorkomen van gezondheidsproblemen. Resultaat is minder ziekteverzuim, hogere productiviteit en…
Lees meer
